[上海市事业单位招考]2018年上海事业单位招聘资格考试

上海市松江区2022年第二批事业单位公开招聘公告

据《上海市事业单位公开招聘人员办法》报道，按照公开平等竞争择优的原则，松江区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员若干名。

第一，招聘对象和申请门槛

二报名时间和方式

报名时间：2022年10月24日10:00至2022年10月27日16:00。

报考人员根据自身情况拟报考职位的资格门槛和专业要求，每人限报一个职位。应聘人员选择职位并提交确认后，应聘信息自动锁定，不可更改。报名者报名前应准备符合要求的电子照片。电子照片必须是本人近期免冠正面照片，要求清晰，亮度足够，jpg格式，高度在105到210像素以内，宽度在75到150像素以内，大小在50KB以下。

报名结束后，根据报考人员笔试成绩达到全市平均成绩111.6分的，从高分到低分排序，按照具体招聘岗位计划招聘人数1: 2的比例确定参加资格审查人员名单。考生可自行查询是否符合资格审查条件。查询时间从2022年11月1日10336000。未进入资格审查的考生，不再另行通知。

三。资格考试

面试前，对已进入资格审查的人员进行资格审查，资格审查按招聘公告和招聘简章的要求进行。考试合格者方可进入面试，发放面试通知；资格审查不合格的，取消面试资格。

因报考人员资格审查不合格导致招聘岗位少于招聘比例的，招聘单位可根据实际情况，确定笔试成绩次高的考生依次参加资格审查，并通过资格审查递补考生获得面试资格。

四。采访

具体面试时间和地点另行通知。面试为结构化面试，总分100分。

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动词体检考察和宣传

综合成绩计算如下：笔试总成绩占40%，面试成绩占60%。根据综合成绩，按照岗位招聘1: 1的比例确定体检人员名单。参照公务员规定的体检项目和体检标准，由考生到指定的体检机构进行体检。进入体检人员面试成绩不低于60分。

面试人数与聘用计划数之比低于2，333，601的，考生面试成绩必须达到面试考官组所有面试人员的平均分，且不低于60分，方可进入体检和考察。

考生体检合格后，各招聘单位对其政治思想道德品质表现资格条件进行全面考察。根据考生面试成绩体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。考生体检或政审不合格，或主动放弃的，由招聘单位主管部门根据实际情况提出书面申请，可确定由综合成绩次高的考生依次递补。

不及物动词办理就业手续

公示后对拟聘用人员名单无异议的，由聘用单位办理事业单位工作人员聘用手续，签订聘用合同，办理聘用登记。

七。其他人

松江区人力资源和社会保障局

2022年10月21日

附件：

01-2022第二批事业单位招聘简章-汇总. xls

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